Сообщить об ошибке
4 декабря 2016

Обращение членов Координационного совета предпринимателей при главе администрации г.Барнаула к городскому бизнес - сообществу

25 июля 2005 08:20

Координационный совет предпринимателей при главе администрации города обращается к представителям делового сообщества г.Барнаула – предпринимателям, представителям объединений, ассоциаций и союзов малого и среднего бизнеса для участия в создании справедливой системы трудовых отношений и социальной защиты, соответствующей сегодняшнему уровню развития рыночной среды.

Современное положение экономики, поправки в регламентировании трудовых отношений, признание и защита частной собственности коренным образом изменили характер и содержание социально – трудовых отношений, выявили необходимость проявления предпринимательской активности каждого человека. Сформировались ключевые фигуры рынка – предприниматель (работодатель) и наемный работник, где обоюдное взаимодействие способно отражать и представлять интересы социальных партнеров во всех сферах общественной жизни.

Основные моменты социальных проблем и задач нашего города сегодня решаются через социальное партнерство в рамках городского 3-х стороннего соглашения между администрацией города, городскими объединениями работодателей, краевым советом профсоюзов.

Важность данного документа для нас с вами очевидна, поскольку в нем обозначены приоритетные направления достижения основной цели, определенной Стратегией развития города Барнаула – постоянное повышение качества жизни населения.

Приоритетными задачами в сфере регулирования социально-трудовых отношений для нас с вами сегодня являются:

· создание открытого, активного правового гражданского общества;

· обеспечение социально-трудовых прав и гарантий работающих, предусмотренных действующим законодательством;

· создание условий для повышения уровня жизни населения города, упорядочение оплаты труда работников реального сектора экономики, недопущение задолженности по заработной плате, повышение уровня заработной платы и ее легализация;

· содействие обеспечению занятости населения;

· создание здоровых и безопасных условий труда;

· обеспечение организаций города квалифицированными кадрами, привлечение и закрепление на производственных предприятиях молодых рабочих и специалистов;

· осуществление мероприятий по социальной защите нуждающихся категорий населения, своевременному предоставлению социальных пособий, льгот и гарантий на основе усиления их адресности;

· развитие системы социального партнерства на всех его уровнях;

· разрешение коллективных трудовых споров.

Понимая, что социальное партнерство сегодня выступает в качестве альтернативы авторитарному управлению обществом или личностью и является цивилизованным методом решения социальных трудовых вопросов, а так же способом разрешения социальных конфликтов, мы призываем вас к активному участию в реализации данного З-х стороннего соглашения, при этом предлагаем:

- следовать основополагающему принципу социальной ответственности бизнеса за осуществляемые им действия и уважать достоинство и интересы своих работников;

- отвергнуть формы деятельности, наносящие ущерб здоровью людей и окружающей среде;

- гарантировать соблюдение условий взаимных договоренностей и договорных отношений, стремясь предотвратить судебные разбирательства;

- уважать достоинство каждого работника, серьезно относиться ко всем его интересам и нести ответственность за справедливую оплату и надлежащие условия труда;

- создать систему трудовых отношений и социальной защиты, соответствующей требованиям Трудового кодекса РФ;

- следовать традициям российского предпринимательства, общепринятым и нравственным нормам гражданина, укреплять репутацию нашего города Барнаула.